索菱股份2023年激励计划预留部分达标,43.5万股限制性股票可解除限售、15.125万份股票期权可行权

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2026年3月23日,索菱股份发布《关于2023年限制性股票与股票期权激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件及第一个行权期行权条件成就的公告》。

2023年11月7日,公司股东大会通过激励计划,激励工具为限制性股票和股票期权,标的股票为公司A股普通股。首次授予限制性股票855万股,占总股本1.01%;股票期权185万份,占0.22%。限制性股票授予价格2.60元/股,股票期权行权价格5.19元/份。

截至公告披露日,预留授予部分第一个限售期/等待期已届满。公司及激励对象均满足解除限售/可行权条件,公司层面业绩考核达标,2024年营业收入增长率82.54%,净利润60,067,614.66元,不低于2023年。5名在职激励对象2024年度个人绩效考核合格,个人层面解除限售/行权比例为100%。

本次符合解除限售条件的激励对象5人,可解除限售限制性股票43.50万股,占总股本0.05%;符合行权条件的激励对象5人,可行权股票期权15.1250万份,占总股本0.0175%,行权价格5.19元/份,行权方式为自主行权,行权期限至2027年1月24日。

董事会薪酬与考核委员会认为解除限售/行权条件已成就,同意为相关激励对象办理事宜。法律意见书显示本次解除限售、行权符合相关规定。

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