朗进科技确认2025年度董高薪酬并推出2026年方案,需股东会审议

来源:爱集微 #朗进科技# #薪酬方案# #董高薪酬#
100

2026年05月02日,朗进科技发布关于董事、高级管理人员2025年度薪酬确认及2026年度薪酬方案的公告。

公司于2026年4月28日召开第六届董事会第十三次会议,审议相关议案。2025年度,内部任职的非独立董事、高级管理人员按制度等领薪,独立董事领津贴,外部投资人委派董事不领薪,董高税前报酬合计541.51万元。

2026年薪酬方案适用在公司领薪的董高,期限为2026年1月1日至12月31日。非独立董事、高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬、中长期激励收入组成,绩效薪酬占比原则上不低于基本与绩效薪酬总额的50%;独立董事实行津贴制,每人8万元/年,按月发放。

此外,薪酬含税,离任按实际任期和绩效发奖金,薪酬水平可调整。董事薪酬方案需经2025年度股东会审议通过后实施,高级管理人员薪酬方案经董事会审议通过后实施。

责编: 爱集微
来源:爱集微 #朗进科技# #薪酬方案# #董高薪酬#
THE END

*此内容为集微网原创,著作权归集微网所有,爱集微,爱原创

关闭
加载

PDF 加载中...