2026年7月22日，华峰测控发布《北京德和衡律师事务所关于北京华峰测控技术股份有限公司2025年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期归属条件成就及部分限制性股票作废相关事项的法律意见书》。
截至法律意见书出具之日，本次归属及作废已取得必要批准和授权。首次授予的限制性股票第一个归属期为2026年7月17日至2027年7月16日，归属需满足公司、激励对象相关条件，以及任职期限、公司和个人层面业绩考核要求。公司2025年度主营业务收入较2024年增长48.70%，层面归属比例100%；162名在职激励对象本期个人层面归属比例100%，2名考核“中等”的为80%，2名离职的为0%。
因2名激励对象离职，作废5,920股；2位考核“中等（C）”，作废622股，本次合计作废0.6542万股。公司董事会及薪酬与考核委员会同意作废处理。公司将在会议召开两交易日内公告相关文件，并继续履行信息披露义务。
