2026年4月3日，豪恩汽电发布关于2026年度董事、高级管理人员薪酬方案的公告。公司于4月2日召开第三届董事会第二十二次会议审议了该方案议案，并将提交2025年年度股东会审议。
方案适用对象为公司第三届董事会董事、高级管理人员，适用期限为2026年1月1日至2026年12月31日。薪酬标准方面，董事薪酬方案中，独立董事固定薪酬8万元/年，无绩效薪酬，按月发放；董事长董事津贴48万元/年，按月支付，其他非独立董事按情况领取。高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入等构成，绩效薪酬占比原则上不低于基本与绩效薪酬总额的50%。
薪酬发放上，董高薪酬为税前金额，按规定扣除相关费用后发放，离职人员按实际任期和绩效计算。方案未尽事宜按相关规定执行。
