科达制造拟用4000万元自有资金为员工提供最长8年借款,完善福利体系

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2026年03月29日,科达制造股份有限公司发布关于为员工提供借款的公告。

公司曾于2023年4月14日审议通过为员工购房购车提供借款的议案,有效期三年。此次为持续完善员工福利保障体系,拟为员工在住房、医疗、教育等领域提供资金支持。借款对象为符合公司员工专项借款管理办法特定条件的在职员工,不包括《股票上市规则》规定的禁止主体;借款用途包括购置住房或汽车、医疗支出、继续教育费用等;借款总额不超4000万元,额度3年内可循环;资金来自公司及分子公司自有资金;借款期限最长不超8年,利息及还款方式以协议约定为准。

2026年3月27日,公司第九届董事会第十六次会议审议通过该借款议案,无需提交股东会审议,不构成关联交易。截至2025年12月31日,公司流动比率为1.62,资产负债率为45.93%,流动性良好,借款不会产生不良影响。

被资助对象为符合条件的在职员工,公司将与其签订借款协议,可要求提供担保。公司已制定管理办法和细则控制风险,若员工离职需清偿借款。董事会认为该借款事项风险可控,符合公司整体利益。

公司提供财务资助总额度不超4000万元,占2025年度经审计净资产的0.32%;截至2026年2月28日,资助余额为479.98万元,占0.04%,无对外资助及逾期未收回情况。

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